Vacature: Maatschappelijk assistent
Ben je op zoek naar een werkomgeving ten dienste van de gemeenschap? Wil je een betekenisvolle functie uitoefenen die dicht bij de mens staat? Sluit je dan aan bij het OCMW van Oudergem.
Het Openbaar Centrum voor Maatschappelijk Welzijn (OCMW) heeft als missie om personen en gezinnen de nodige sociale hulp te bieden, zodat iedereen een leven kan leiden dat in overeenstemming is met de menselijke waardigheid. In dit kader kan het aan elke persoon die op zijn grondgebied woont sociale hulp en/of verschillende diensten bieden (juridische bijstand, schuldbemiddeling, hulp bij tewerkstelling, thuiszorg, plaatsing in een rusthuis, enz.).
Als OCMW van het Brusselse Gewest, streven we er, hoewel we een structuur op menselijke schaal blijven, naar om dicht bij de begunstigden te staan. Deze aanpak stelt ons in staat om gepersonaliseerde en attente ondersteuning te bieden aan elk van onze begunstigden, rekening houdend met hun specifieke behoeften en individuele situatie. Ons doel is om onze begunstigden gedurende hun hele traject te begeleiden, hen te helpen hun moeilijkheden te overwinnen en hun kwaliteit van leven op duurzame wijze te verbeteren.
Algemene missie van de functie
Zorgen voor begeleiding van de gebruikers bij het oplossen van hun moeilijkheden (sociaal, medisch, psychosociaal, financieel, administratief, enz.) om hen in staat te stellen een leven te leiden dat in overeenstemming is met de menselijke waardigheid.
De autonomie van de gebruikers bevorderen door middel van voortdurend kwaliteitswerk; toezien op de naleving van de werkregels en -procedures, termijnen, geldende voorschriften, alsmede de beginselen van deontologie.
Hoofdactiviteiten
- Ontvangst, analyse, targeting en verwerking van alle verzoeken per telefoon, fax, e-mail, post of persoonlijk: integratie-inkomen, buitenlanders, diverse financiële hulp, voorschotten op sociale uitkeringen, bankgaranties, huisvesting zoeken, verblijfshuizen, medische kosten, voedselhulp, aanvraag voor inschrijving op een referentieadres, enz.;
- Sociale permanenties volgens het schema vastgesteld door de hoofdmaatschappelijk werker;
- Inschrijving in het register van aanvragen en afgifte van ontvangstbewijs aan de aanvrager;
- Verzamelen van relevante informatie;
- Huisbezoeken;
- Oplossingen voorstellen, projecten ontwikkelen met gebruikers en de opvolging ervan verzekeren;
- Rapporten opstellen voor presentatie aan het Comité en voorleggen aan de hoofdmaatschappelijk werker.
- Zorgen voor informatie- en samenwerkingswerk met verschillende diensten;
- Zorgen voor een goede administratieve behandeling van dossiers.
Uw profiel
- In het bezit zijn van een maatshappelijk assistent bachelordiploma of gelijkwaardigheid.
- Bij voorkeur hebt u al ervaring opgedaan in het vakgebied. Ervaring in een openbaar centrum voor maatschappelijk welzijn is een pluspunt.
- Beschikken over goede relationele vaardigheden (actief luisteren en empathie tonen).
- In staat zijn om afstand te nemen en complexe en uiteenlopende situaties te kunnen beheren.
- Vertrouwd zijn met standaard kantoorsoftware.
- Kennis hebben van de wetgeving met betrekking tot het beroep, de instellingen en hun werkingsregels.
Ons aanbod:
- Een salaris volgens de barema's van de overheidsfuncties niveau BH (vakantiegeld en eindejaarspremie), relevante anciënniteit wordt volledig overgenomen.
- Maaltijdcheques (€8/dag).
- Hospitalisatieverzekering.
- Aanvullend pensioen.
- Gratis abonnement op de MIVB en bijdrage aan de abonnementskosten van andere openbare vervoersmiddelen en/of fiets/pedestrian vergoedingen.
- Aantrekkelijk verlofstelsel.
- Een gevarieerde baan met verantwoordelijkheden en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden met talrijke opleidingsmogelijkheden.
- Een goede balans tussen werk en privéleven.
- De kans om deel uit te maken van een dynamische en ondersteunende dienst.
Hoe solliciteren?
Stuur ons uw CV, motivatiebrief en een kopie van uw diploma als maatschappelijk werker pf gelijkwaardigheid naar het volgende adres: jobs@auderghem.brussels.
We voeren een actief diversiteitsbeleid door gelijke kansen, behandeling en toegang tot selecties voor al haar kandidaten te waarborgen.